🚀 Rentrée scolaire : un dispositif QVT concret signé par la CFE‑CGC STELLANTIS &You France SAS !

Parce que la conciliation vie privée / vie professionnelle doit être un droit réel, pas un slogan, la CFE‑CGC STELLANTIS &YOU France SAS est fière de rappeler le déploiement d’un dispositif essentiel pour les salarié‑e‑s parents :

👉 jusqu’à 2 heures d’autorisation d’absence le jour de la rentrée scolaire, sans récupération.

Ce droit, issu de l’accord Qualité de Vie au Travail (QVT) du 26 janvier 2021, permet aux parents d’accompagner sereinement leur(s) enfant(s) en maternelle, primaire ou collège. Un engagement concret, utile, humain — et signé par la CFE‑CGC.

🎯 Pourquoi ce dispositif est important ?

Parce qu’il répond à un besoin simple :

➡️ vivre la rentrée scolaire sans stress, sans courir, sans négocier.

➡️ préserver l’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.

➡️ respecter les impératifs du service tout en soutenant les familles.

📌 Ce que prévoit l’accord QVT

• 2 heures d’absence possibles, non récupérables.

• Accordées à chaque salarié, quel que soit le nombre d’enfants.

• Ouvert aux deux parents lorsqu’ils travaillent tous deux dans l’entreprise.

• Information à la hiérarchie 15 jours avant pour garantir l’organisation.

  
  

💙 La CFE‑CGC STELLANTIS &YOU France SAS : obtenir, signer, agir.

Ce dispositif QVT est une avancée sociale concrète. Il illustre parfaitement notre engagement :

👉 améliorer le quotidien des salariés,

👉 défendre des mesures utiles,

👉 porter des accords qui changent vraiment la vie.

La CFE‑CGC continue d’être force de progrès pour tous.