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📢 MUTUELLE 2027 : PAS DE HAUSSE ! ✅ Le 12 novembre, nous vous annoncions la tenue de la commission de suivi de la mutuelle IRP Auto – Stellantis &You. Le 13 novembre, nous y étions. Voici le résultat 👇 💚 0 % d'augmentation de vos cotisations mutuelle en 2027 🛡️ Et même : neutralisation du PMSS (plafond mensuel de la Sécurité sociale) Après la présentation des différents ratios du régime, la CFE-CGC de Stellantis &You France SAS était là pour veiller à la non-augmentation

C'est la rentrée, activités culturelles et sportives : je participe avec toute ma famille => Je regarde la vidéo ci-dessous La CFE‑CGC STELLANTIS &YOU France SAS réaffirme son engagement auprès des salariés en mettant en lumière les dispositifs d’action sociale IRP Auto. Dans un contexte où le pouvoir d’achat constitue un enjeu majeur, il est essentiel que chacun puisse accéder à une information fiable, claire et actualisée. Notre organisation syndicale œuvre quotidiennement

La CFE‑CGC de STELLANTIS &YOU France SAS souhaite mettre en avant une ressource précieuse pour tous les salariés confrontés aux défis de l’accompagnement d’un proche. 👉 IRP AUTO vous informe et vous accompagne : 📌 Trois scénarios concrets pour organiser sereinement vos vacances d’été en tant qu’aidant familial. 🔗Aidant familial : trois scénarios pour organiser vos vacances d'été - IRP AUTO & moi 💬 Un rappel important : IRP AUTO est là pour vous soutenir dans vos démarch

Le bilan de notre Accord Handicap 2023‑2025, porté par la CFE‑CGC, prouve qu’une politique volontariste peut transformer durablement l’entreprise. 📊 Des objectifs clairs et assumés ✅ Victoire sur les chiffres : nous avons dépassé l’obligation légale de 6 % pour atteindre 6,32 % de taux d’emploi en 2025. ✅ Efficacité économique : grâce à cette dynamique, 0 € de contribution URSSAF depuis 2024. ✅ Anticipation : face au « mur démographique » (la majorité de nos bénéficiaires ay

📅 La commission de suivi de l’accord Handicap 2023‑2025 se tient aujourd’hui , avec la participation de la CFE‑CGC STELLANTIS & YOU France SAS. Cette instance est essentielle pour : 📊 Analyser le bilan 2025 : taux d’emploi BOETH, recrutements, aménagements de poste, actions de prévention. 🤝 Évaluer la mise en œuvre des engagements en matière d’insertion, de maintien dans l’emploi et de sensibilisation. 🗣️ Porter la voix des salariés et garantir la bonne application de

🚀 Une avancée concrète pour toutes et tous : la Participation 2025 sera bien versée ! Le 16 juin 2025, la CFE‑CGC Stellantis &You France faisait un choix clair : ➡️ signer l’« Accord de Participation et d’Intéressement 2025‑2027 ».À l’époque, d’autres organisations refusaient de le signer. Nous avions alors un objectif simple : 🔹 sécuriser le partage de la valeur, 🔹 protéger le pouvoir d’achat, 🔹 garantir un cadre solide, même en cas de résultats contrastés. 🎯 Aujourd’h